LEITFADEN und WEBINAR
Prävention von Grenzverletzungen im Job Coaching
Das Tätigkeitsfeld Jobcoaching stellt spezifische Anforderungen an die Prävention, Intervention und Nachsorge von Grenzverletzungen. Damit Organisationen die notwendigen Massnahmen identifizieren und umsetzen können, haben INSOS, YOUVITA und Arbeitsintegration Schweiz einen Leitfaden erarbeitet. Auf diesen Leitfaden wird die IV-Stellen-Konferenz (IVSK) in ihren neuen Qualitätsrichtlinien verweisen. Zur Einführung in die Nutzung des Leitfadens bieten wir Ihnen ein Webinar am 7. Mai an.
Im Job Coaching ist der professionelle Umgang mit Grenzverletzungen in zwei Handlungsfeldern gefordert: im Coachingumfeld und im Einsatzbetrieb, in dem die begleiteten Personen eine Ausbildung machen oder arbeiten.
Um in beiden Handlungsfeldern ein sicheres und unterstützendes Umfeld für alle Beteiligten zu schaffen, bietet Ihnen der Leitfaden von INSOS, YOUVITA und Arbeitsintegration Schweiz Unterstützung. Er hilft Ihnen, die relevanten Strukturen und Prozesse zu identifizieren, geeignete Massnahmen umzusetzen und kontinuierliche Lernprozesse zu etablieren.
Webinar: Lernen Sie den Leitfaden kennen
Eine praxisnahe Einführung in den Leitfaden, erhalten Sie in unserem Webinar «Mit Grenzverletzungen im Job Coaching umgehen» am 7. Mai.
Das erwartet Sie:
- Sie lernen den Aufbau und die zentralen Elemente des Leitfadens kennen: Prävention, Intervention und Nachsorge.
- Sie erhalten eine konkrete Anleitung, wie Sie den Leitfaden gezielt nutzen können.
- Sie erfahren, wie Sie mit Hilfe des Leitfadens die notwendigen Strukturen, Prozesse und Massnahmen überprüfen und weiterentwickeln können.
- Sie erfahren, wie kontinuierliche Lernprozesse etabliert werden können.
Wann und Wo?
Donnerstag, 7. Mai 2026, 09.00 – 16.00 (online via Zoom)
Die Anzahl Plätze ist auf 40 limitiert. Mitglieder von INSOS, YOUVITA und Arbeitsintegration Schweiz profitieren vom Mitgliederpreis. Melden Sie sich jetzt an und sichern Sie sich einen Platz!
